中途採用 – デザイナー募集
ABOUT JOB
~ナノコネクトの仕事~
AIやゲーミフィケーションを組み込んだサービス開発において、
自社または他社に向けたWebサービス・アプリのデザイン業務を中心にお任せします。
WebデザインやアプリのUI/UX設計、アイコンやイラスト制作、3Dデザインなどのデジタルから
製品パンフレットの制作や、社内外向け資料の素材作成などのアナログまで、幅広い分野を扱いますが、
キャリアパスをヒアリングしながら、まずは貢献できる得意分野から段階的にお任せいたします。
テレワークや、ローテーション出社(テレワーク+出社)、
フレックスにより、色々と自由が利く環境です。
時短勤務をしながら、テレワークでPLと育児を両立させている女性社員も在籍しています。
ABOUT US
~ナノコネクトの魅力~
異国情緒あふれる神戸の中心地、旧居留地の象徴となるビル。
23階ワンフロアがナノコネクトのオフィスです。
全面ガラス張りのオフィス内は、解放感があり、
ポートタワーの展望台と同じ高さから神戸市内を360°見渡すことができます。
REQUIREMENTS
~募集要項~
REQUIREMENTS
~募集要項~
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応募資格
高卒以上
Illustrator/Photoshop/Premiere/AfterEffects/MAYA/Blender等を用いたデザインや、
Webデザイン(レスポンシブ対応)/UI・UXデザイン/イラスト/3Dデザイン等、いずれかの【実務経験】をお持ちの方。
WebデザインやアプリのUI/UX設計、アイコンやイラスト制作、3Dデザインなどのデジタルから、
製品パンフレットの制作や、社内外向け資料の素材作成などのアナログまで、幅広い分野を扱いますが、
キャリアパスをヒアリングしながら、まずは貢献できる得意分野から段階的にお任せいたします。
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勤務地
神戸本社、または自宅からのテレワーク
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勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間 8h/日)
■コアタイム11:00~14:00
短時間勤務の場合は、
出勤時間は8:30~17:45の間で、ご希望の時間に出社可能です。 -
給与
375万円~600万円
表彰:年2回
昇給:年2回
昇進:年4回
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待遇・福利厚生
テレワーク手当、交通費全額支給、家族手当、子供お祝い金(誕生日など)、
定例会一時金、残業手当、深夜手当、休日手当、出張手当、各種社会保険完備、
書籍購入費補助、セミナー受け放題eラーニング、オフィスオアシス、社内バー
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休日・休暇
年間休日125日、完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
慶弔休暇、特別休暇(産休・育休など)
GWや夏季休暇、年末年始は有給を使って10連休などにする社員が多い環境です。
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選考フロー
応募フォームより応募
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ポートフォリオ提出
↓
書類選考
↓
人事面接
↓
社長面接
↓
内定
APLICATION
~応募フォーム~
REQUIREMENTS
~応募フォーム~
check! ITエンジニアのためのお祭りDevelopers Summit (翔泳社主催)での ゲーミフィケーション普及活動をご紹介
研究開発
事業としての研究開発とは別で、各部署ごとに研究予算を持ち
常に次世代技術の研究を行っています。
研究成果やトレンド情報は全社で共有しています。
また、アプリ、Web、業務系、組込みと、
それぞれの技術を蓄積し共有する文化もあります。
自社サービス企画
社員の企画を資金や技術面でアシストし、夢をカタチにする制度。
マネタイズやマーケティングなども熟考しながら、企画をブラッシュアップし、
社長プレゼンを通過すると、製品化への新プロジェクトが始まります。
テレワーク
テレワークや、ローテーション出社(テレワーク+出社)など
ライフスタイルの変化に合わせてワークスタイルを変えることができます。
テレワーク手当もあります。
フレックスタイム
7:00~11:00の間で好きな時間に出社できる制度。
コアタイムは11:00~14:00で、
日によって出社する時間をコロコロ変えることもできます。
短時間勤務
育児や介護などのライフイベントに合わせて、
4時間・6時間の勤務が選択できる制度。
出社時間も8:30~17:45まで自由です。
産休育休
産前、産後に休業できる制度。
女性の取得率は100%、男性の取得率は36%で、男性の育休取得を強化中です。
育休取得後は、男女ともに、
時短勤務を経て完全復帰する形を取られる方がほとんどです。
キャリア支援
社員一人ひとりのキャリア形成を体系的に支援する制度。
短期、中期、長期に分けて目標を立て、半年ごとに振り返り、面談を実施します。
また、キャリアアップやキャリアチェンジといった希望も聞きつつ、
各々の自己実現をサポートします。